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职场观察:公关人才薪酬几何(3)
http://www.sina.com.cn 2005年07月14日10:23 人才市场报

  公关热门岗位一览

  从国际公关公司进入中国的那天起,就以国际化标准、国际化运作、国际化的思维结构打破了传统的“中国式公关”模式。公关不再是请客送礼、写稿发稿,它服务的手段由最初的市场研究、媒介关系、政府关系、市场推广,发展到品牌管理、整合营销传播、危机管理、战略咨询等全方位服务。因此,公关公司推出的职位有策划、资深文案、会议活动执行
、高级设计师、网页及动画设计师等。

  公关公司推出的主要岗位,按照级别分类,从下至上有客户助理、客户主任、高级客户主任、客户经理(顾问)、高级客户经理、客户总监等。由于公关业在上海的扩张是近几年的事情,因此各层次的专业人才非常匮乏。这里,我们以客户主任、客户总监两个职位为例,看看公关业对入行人才的要求。

  客户主任

  工作职责:负责与客户进行常规业务联络和沟通;组织撰写新闻稿、新闻背景资料等提供给媒体的资料;联络、管理及维护媒体关系,包括建立及更新媒体数据库、发布新闻稿、安排专访和媒体追踪;参与公关活动的策划和管理,如媒体邀请、媒体接待、新闻资料制作及媒体监测等。

  职位要求:大专或以上学历,1-2年相关行业工作经验,具备外企公关或新闻媒体从业经验者更佳。良好的中英文书写和对话能力,熟练使用办公软件,工作积极主动,具备团队合作精神及责任感,能承受紧迫的工作安排和压力。

  客户总监

  工作职责:为客户制定媒体关系策略和公关活动策划,达成客户的市场或传播目标;督促客户服务团队执行媒体及公关活动,有效分配资源,并保证服务团队的工作质量;负责监督公关项目的计划和实施,使公关项目能在预算的时间和费用内完成;积极拓展客源及开发公司业务;与客户进行紧密的业务联络和沟通。

  职位要求:大学本科以上学历,有10年以上外企公关工作经验,具记者、新闻媒体经验者更佳;拥有卓越的客户开拓能力及人际沟通技巧;超凡的领导能力,能独立管理服务团队执行公关任务;能与媒体建立良好的协作关系,并具备丰富的公关活动策划及管理经验;优秀的中英文书写和听讲能力。

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