不能成为跳槽理由的理由

　　1.因为另外一个工作会每月多给我一千元。

　　批驳理由：一切向钱看，但你的价值仅止于这多出的一千元吗？评估一份新的工作，除了多一千元之外，要看看是否可以带来新的机遇。

　　2.我的主管太难相处，惹不起，还躲不起吗？

　　批驳理由：如果你再遇到难相处的主管，你还选择躲吗？很难相处的主管也是另一种“好主管”，因为他给了你许多磨炼的机会。如果你能与最难缠的主管和睦相处，那说明你的沟通技巧和专业技术绝对一流。

　　3.这里的同事让我难以忍受。

　　批驳理由：不容易沟通的同事，到处都可能碰到，如果你为这个原因而离开甲公司，难保你在乙公司就不会碰到相同的问题。不如先在甲公司学会如何解决此类问题。

　　案例3 新一年的规划如何做？

　　从某名牌大学机械自动化专业毕业后，Clark进入了一家汽车制造公司，做生产线自动化维护与开发。两年后，因为感觉前途不是很明朗，再加上自己对技术没有深钻的兴趣，Clark选择了辞职。

　　原本Clark就对英语很有兴趣，在完成了中级培训课程之后，他尝试开办了英语角。但爱好终归只是爱好，谋生却是必须的。不得已，Clark又在一家机械制造公司做起了老本行。工作之余，他还开始学习金融贸易，因为他希望自己将来能够经商。可不到半年，Clark又因为兴趣问题再次辞职，金融贸易专业的学习也随之放弃。

　　之后，Clark与一个大学同学开办了一家外贸公司。三年过去了，Clark越来越觉得这个又累又繁杂的工作不适合自己，他开始琢磨自学电脑平面处理，将来从事设计工作。可这次能不能坚持到底，Clark也不知道。眼见“奔三”了，却至今一事无成，看着自己杂乱无章的职业生涯，Clark顿感郁闷。随着年关的临近，他告诉自己，新的一年要闯出不一样的天地。可新一年的规划该如何做？Clark觉得无从下手。

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