隐婚理由三：怕被领导歧视

　　据了解，“隐婚族”也被称为“伪单身”，他们年龄大多集中在25岁至35岁之间，其中以女性居多。“得到了一棵树却可能失去整片森林”——对比已婚者，单身始终会带来一些优势。有更多的自由，交友机会多，选择机会多。当下，隐婚成了许多都市男女婚恋中挥之不去的“心结”。

　　怕受领导“歧视”

　　“隐婚”心态之三：怕受领导“歧视”。虽然“无性别化”职业正在被越来越多的人所接受，但女人生理阶段需求这个客观存在的问题却是谁也回避不了的。对于已婚暂无子女或新婚不久的女员工，老板都会有担心，因为接下来她怀孕、生孩子、带孩子等一系列问题都会影响到工作。而且，有些老板会认为，已婚的人容易封闭自己而不再追求进步，在工作上也不再表现得积极主动。因此，企业常将需要热情和活力的工作安排给负担相对较轻的单身员工。李敏正是出于对这些问题的担心而选择了“隐婚”。她在外企做文秘，26岁已有2年婚龄，不过小两口分居两地。公司领导一直认为，未婚女性比已婚女性少些羁绊，工作欲更强。所以李敏对同事的邀约都是从不拒绝，一起泡吧、卡拉OK、户外运动，样样都不推辞。每当别人问起结婚的事，她总模棱两可地答：“怎么，我就不像单身贵族啊？”渐渐地，大家都当她未婚，还频频有男士送花。她说：“为了让自己工作不受到‘歧视’，我宁愿选择‘隐婚’。”

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