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杂志社老板携带多只宠物上下班
http://www.sina.com.cn 2006年07月12日07:48 上海青年报

  位于法华镇路某写字楼的一家杂志社,员工上班带来的宠物数量几乎与员工人数接近,杂志社里时常发生猫狗鸟之间的“宠物大战”。原来,该杂志社老板是个“狂热”的宠物爱好者,受到老板收养流浪猫以及爱养小动物的影响,员工们也都开始盛行带宠物上班,给办公室严肃的环境增添了很多活力和热情。

  办公室就像宠物乐园

  记者了解到,这位杂志社的女老板非常喜欢小宠物,家中养了一只“京巴”小狗和“萨摩耶”大狗,三只猫以及一只鹦鹉。因为喜欢小动物,还在马路边上专门喂养流浪猫。为了便于照顾这些流浪猫,她将其中的两只抱到了公司,请办公室负责清洁的员工专门照看。每天白天上班时,她还带着家养的一只小狗和三只猫以及一只鹦鹉到办公室,与这两只流浪猫做伴。一位员工对记者表示,“我们的办公室就像宠物乐园一样。”

  老板支持员工养宠物

  “老板特别有爱心,也喜欢养宠物。”一不愿透露姓名的员工表示,“有些同事在老板的影响下,也都开始收养流浪猫,带宠物上班逐渐盛行开来。”记者了解到,女老板对此完全持鼓励的态度。

  嫉妒“新人”宠物战事频

  “宠物乐园经常有新动物加入,但这些小动物嫉妒心很重,一见到陌生的动物,都会很‘生气’,有时还会打起架来。”尤其是老板所养的那只鹦鹉从小与

猫咪们一起生活,忘记了自己是只鸟,最喜欢和猫咪斗气打架。杂志社的员工总是看得津津有味。

  “办公室里面有很多小动物,大家都蛮开心的。大家都很喜欢这样轻松愉悦的工作气氛。”当然,也有不喜欢动物的人,一看到动物打架便会皱眉头。该公司包了

写字楼的一层楼面,办公室内打扫得很干净。宠物乐园并没有给其它公司带来不良影响。

  专家说法 “老板文化”有得亦有失

  就此现象,记者专门采访了上海中企人力资源咨询有限公司的姚力先生。姚先生认为,这种办公室争养宠物的现象,是将企业文化等同于“老板文化”的一个典型。

  在这个具体案例中,该公司老板的个人喜好起了决定作用。一方面,宠物是人与动物和谐相处的极好象征,老板与员工通过养宠物这一共同爱好,发挥了沟通感情的桥梁作用,活跃了办公室的氛围。但另一方面,对不喜欢小动物的员工来说,可能容易导致工作不愉快。

  专家认为,活泼的工作环境有利于员工更好的个性发挥,但这不一定对各个公司都适用。专家建议,办公室养宠物应避免给第三方载体带来负担,如环境卫生、个人禁忌、健康等问题。

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