中新网11月12日电根据美国人口普查局最新资料，近4年来，在美国育有一岁以下幼儿、并仍在职场上打拼的女性人数已经逐年减少，比率从1998年的59%的高峰期，下降到2002年的55%。而华裔女性也紧跟此“潮流”。

　　据美国世界新闻网报道，专家分析这是因为市场经济不景气，工作不好找。此外，女性家庭观念增强，一些母亲开始希望能在孩子成长的阶段与他们尽量多相处。

　　居住在休斯敦、刚做母亲的崔小君就认为，辞掉办公室内勤的工作回到家中抚育孩子更加重要，至于工作，等过几年孩子大一些了再说吧。

　　虽然现在的女性独立，家庭与工作两相兼顾的人很多，但像崔小君这样在孩子幼小时回归家庭的华裔女性并不少见。

　　有的女性在孩子长大一些的时候再次就业，目前已有的最新数据显示，当子女年龄稍微大一些时，女性再次就业人数增加。

　　女儿上小学二年级的曾女士便是再次投入职场，她当初由于女儿出生而待在家里做了几乎6年的全职妈妈，重新投入职场后，她深感在休斯敦做地产经纪并不容易。

　　曾女士说，过去6年，她一度也很彷徨，害怕这样下去以后与社会脱节，后来进行自我分析，发现做地产还比较现实，因此积极主动地增加自身的专业知识，拓展知识领域，为再次迈入社会工作圈做好准备。

　　但与魏娟一样是全职妈妈的蔺卫则表示，她认为女性在一段时间内最好只扮演一种角色，当家庭需要时全力做一位好母亲更重要，同时兼顾职业和家庭，角色过于多重化有时家庭和工作两样都没做好，还不如等孩子长大一些，条件成熟时再考虑职业。