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职场讲述:一个IT人的转型之惑(2)
http://www.sina.com.cn 2005年07月22日11:13 职场指南

  “值得我信赖的一个没有!”

  这是家典型的家族企业。何董事长的太太和儿子女儿全都在公司里担任重要职位,连IT部经理也是他的侄子。何董事长曾在会上公开说:“不是我任人唯亲,而是到目前为止,和我非亲非故的员工里面,值得我信赖的一个没有!”我为老板卖命4年,也只能做到主管,部经理是想都不用想的。

  3家贸易公司和一家工厂的法人代表由何董事长和他的太太儿女们“分摊”了,他名下的企业只有一家,但实际上这些企业都由他掌控。除这些公司外,前几年他就大量投资市区的房地产,再出租出去收取租金。他实际拥有多少财富谁也说不清楚。

  常听他这样说:“上海的有钱人太多,现在什么富豪榜之类根本就不要去看,真正的富豪是查不出他究竟有多少财富的。”

  业务上受了挫折,何董事长心情自然没有前几年好,但他照样活得很潇洒。每个月照例陪外国客户去一趟香港、澳门,到大赌场挥霍一番。听他的助理王小姐透露,他一般只是小玩玩,输赢不大。有次我在帮王小姐维护电脑时听她说:“前几天老板从澳门回来就板着个脸,听他唉声叹气地说:‘昨天输了一万多元!’你只要看他脸色就知道输赢了。”

  王助理还负责帮老板去催讨“房租”。有些房子是闹市地段商住楼,租给一些公司,租金昂贵。有次听王小姐发牢骚:“这个公司真无赖,欠了老板3个月租金还不还,害得我天天打电话催。真烦心啊!”

  IT部原有5个人,“精简”后只留两个人,部经理是老板侄子当然不会走,我只好主动提出离职。临走前老板找我谈话:“你是我在公司大发展时期招聘进来的,所以我一直把你作为培养对象。可惜没有其他适合你的岗位,否则你可以试试做其他工作。”他还建议:“你也算是IT技术人才,现在有很多IT人在创业,你何不尝试一下做老板的味道。”

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