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2009职业女性榜样张欣:成功背后的故事

http://www.sina.com.cn  2010年12月15日17:53  新华网

  阅读提示:“她赋予建筑艺术的灵魂和生活的理念,不断的创新与创意使她在企业管理和慈善公益领域都卓有建树。她做着自己人生的设计师。”这是SOHO中国首席执行官张欣近日当选2009中国职业女性榜样,组委会给出的获奖理由。

  谈起“做自己人生的设计师”,张欣说:“我也不知道他们怎么想到的这句话,当时也有点纳闷。可能是说,我、SOHO中国都与创意不可分割吧。”

  “创意的源泉来自于人的洞察力。”张欣说,人的洞察力不一样,看到的角度不一样,就会影响各自的选择。她又笑称,或许她最大的创意,就是和潘石屹结婚。由于成长环境和教育背景截然不同,他们被有的媒体称为“海龟”与“土鳖”的结合。

  “当时也是很偶然的机会。”张欣说。在西方打拼15年后,当时的张欣特别渴望“走回来”,而“土生土长”的潘石屹特别渴望“走出去”。张欣说,从交错的角度来看,一个往外走,一个往里走,就很容易碰到一起。“如果都按之前的状态生活,一定不会相遇。因为求变的动力,才能走到一起。”

  求变,是张欣不断前行的动力之一。从香港、伦敦到纽约、北京;从工厂女工、剑桥学生到华尔街精英、SOHO中国CEO,她用这样的生命轨迹与跨度,证明生活中充满无限可能。

  上世纪90年代,在香港做女工的张欣通过申请,来到英国读大学。“突然到了一个都是金发碧眼、没有亚洲人的环境,还是很紧张。”张欣说。当时她在路上无助地站了很久,才看到一个亚裔模样的人,就一把拉住她,用中文说,我刚来英国,你知道哪里有卖方便面吗?

  张欣说,之后才想到她或许是韩国或日本人,但当时根本没想那么多。就这样,她开始了海外生活的第一天。后来提到这段经历时她说,自己在哭了一周后突然明白,这就是生活,既然走到了这里,就开始做该做的事吧。

  正如她的员工所说,张欣“智慧、果断、持之以恒、有创造力、追求完美”。外界的压力与挑战,只会成就内心的强大和视野的开阔。“正是由于她的高标准,才使我们每人都趋于完美。”SOHO中国的一名高层员工这样说。

  SOHO中国由张欣和潘石屹一手创办,因为先进的设计理念和灵敏的商业嗅觉而异军突起。在大建筑时代,SOHO中国始终坚持“引入世界最先进的建筑理念”。张欣于2002年在威尼斯荣获的“建筑艺术推动大奖”帮助他们建立了国际声誉。“现在每个项目基本都能请来全世界的优秀建筑师,因为他们知道我们尊重建筑、尊重他们。”

  2007年,张欣带领SOHO中国在香港上市,企业上升到更高平台,但同时也带来了更大压力。“以前不上市时,市场不太好还可以观望一下,但上市公司不行,到了时候就必须做出全年的计划,各种监管让你歇不下来。”但显然,张欣更欢迎监管带来的压力与机遇。

  作为CEO,张欣必须满足市场和股东的要求,但她说,自己已经超越了单纯追逐利润的阶段,在数字背后,她同样关注“慈善、教育与信仰”。

  从不系统的捐助到创立SOHO中国基金会,张欣一直在思考,怎样才能用最有效的方式,让慈善发挥最大作用。她发现,政府在教育硬件上或许不吝投入,但谁来致力于软件的完善?于是有了“儿童美德工程”。通过歌曲、舞蹈、游戏、故事,美德情操一点一滴渗透到孩子心中,张欣认为,这远比优秀的语文数学成绩重要。

  因为推广美德教育,张欣被《福布斯》杂志评为“全球100位最有影响力女性”之一。每年6月,张欣会到贫困地区回访,哪怕是最细微的变化,也会让她欢欣。“慈善的本质是服务。”她说。

  看张欣的微博会发现,其中似乎没有鲜明的性别特征,经济、房产、教育、信仰,是频繁出现的话题,她身上有更多“大女人”的智慧和理性,而非小女人的妩媚和甜美。在问及她的家庭时,她说:“我总是在平衡工作与家庭之间的关系。这是职业女性都要面临的。好就好在女性比较坚韧,耐力比较强,能更多地承担。”

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