高薪诱惑难以抵抗

　　记者了解到，之所以“卖猪肉”都能吸引如此多精英前来应征，与“××土猪”喊出的高薪不无关系。黎小兵透露，招聘市场上的应届研究生指导价为年薪3万～5万元，但公司开出的年薪却高达8万～10万元，还有“较为广阔的升职空间和再教育机会”。前来应聘的研究生们也不避讳地直言，高薪是他们丢下面子卖猪肉的一个重要原因。

　　不过，黎小兵认为，今年就业形势比以往任何时候都要严峻才是关键。她向记者表示，去年“××土猪”也计划招10名研究生，结果只招到5名，而且教育背景以二流高校为主。但是，今年公司原计划只招15名研究生的，却引来1500人应聘。而且应聘者大多是班干部、研究生会主席或学习成绩前五名的高材生。“因为报名的人才实在太多，公司最后决定研究生从15人扩招至30人，本科生招80人，年薪分别是8万～10万和3万～4万。

　　想当猪肉荣得过四道关

　　小卢(化名)是中山大学岭南学院应届毕业的研究生，专攻西方经济学。“眼见研二第一学期就快过去了，但招聘企业少得让人担心。” 小卢忧心忡忡地告诉记者，经济不景气，原本在中大、华工等就业网站年年露面的地产、金融等招聘大户迟迟不见踪影。昨天打听一下，岭南学院西方经济学专业、管理学院企业管理专业等拿到Offer(初步意向合同)的只有1/4，而在去年，这些专业的毕业生基本都已经“卖”出去了；就是抗跌力很强的技术类专业，如计算机专业等，拿到Offer的人也只是去年的一半。但是，连“猪肉荣”都不是随便就能当的。小卢告诉记者，应聘要过四道关。

　　第一关 自我介绍

　　3分钟自我介绍。据称要看应聘者的气质、仪表；还有激情。这一关过后，1500人只留下360人。

　　第二、三关 舌战群儒、一对一面谈

　　“××土猪”十多个高层围成一圈进行面试。无所不谈，要看知识面、思维能力和工作能力。一圈下来，又有250多人被枪毙。

　　第四关 卖肉三天

　　到广州多个档口卖猪肉。小卢告诉记者，第一天是观察市场，第二天负责宣传，第三天就直接成为店长。对学生们来说，狭小的猪肉档与想象中宽敞的白领办公场所截然不同；举起宣传牌时，一丝害羞感涌上心头，围观群众“呢帮后生仔，行来行去搞搞阵。”的议论也让人困惑，但很快“清蒸排骨，蒸蒸日上”、“红烧排骨，红红火火”等口号便喊了起来。