在国内就业市场中，“海归”一直是个热门的词汇，从最初的光环笼罩到“海带”等戏谑称谓流行，海归的命运发生着戏剧性变化。不久前，人事部等四部委共同制定了海外高层次留学人才界定标准，这似乎意味着国家主管部门欲为“海归”正名，又或者是在传达一种信号：一段时间以来人才市场上“海归”鱼龙混杂的状况将会得到规范。

　　高级海归也分三六九等？

　　8项标准给高级海归贴标签

　　4月初，人事部、教育部、科技部、财政部联合发布《关于在留学人才引进工作中界定海外高层次留学人才的指导意见》，其中规定了界定“高级海归”的8项标准：

　　1.在国际学术界、技术界享有一定声望，是某一领域的开拓人、奠基人，或对某一领域的发展有过重大贡献的著名科学家；

　　2.在国外著名高校、科研院所担任相当于副教授、副研究员及以上职务的专家、学者；

　　3.在世界500强企业中担任高级管理职务的经营管理专家，或在著名跨国公司、金融机构担任高级技术职务，在知名律师(会计、审计)事务所担任高级技术职务，熟悉相关领域业务和国际规则，有较丰富实践经验的管理人员或技术人员；

　　4.在国外政府机构、政府间国际组织、著名非政府机构中担任中高层管理职务的专家、学者；

　　5.学术造诣高深，对某一专业或领域的发展有过重大贡献，在国际著名的学术刊物发表过有影响的学术论文，或获得过有国际影响的学术奖励，其成果处于本行业或本领域学术前沿，为业内普遍认可的专家、学者；

　　6.主持过国际大型科研或工程项目，有较丰富的科研、工程技术经验的专家、学者、技术人员；

　　7.拥有重大技术发明、专利等自主知识产权或专有技术的专业技术人员；

　　8.具有特殊专长并为国内急需的特殊人才。

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