我是职场“透明人”

　　读者范先生来信说：我毕业后，父亲帮我进入了一家国企。公司老总是父亲的同学，部门经理、同事，都是我以前以“叔叔、阿姨”相称的长辈。起初，亲切的面孔着实让我很有安全感，而一年不到，我就渐感不适应。这些人都是看着我长大的，我在他们面前几乎是透明的。有时，单位同事或领导会在父母面前谈论自己，而父母则会从别人的评价中，事无

巨细地提醒我各种“注意事项”，我感觉比上学的时候被父母管束得更紧。请问专家，在这种环境下我该如何做好自己的工作？

　　专家解答：你碰到的这种工作环境在国内大型国企、事业单位还是很普遍的，甚至有的家庭几代人都在同一个行业系统工作，彼此都相互熟悉。你的同事比较了解你的成长过程、性格为人等，这没什么，你自己要调整心态，上班时就是同事关系、工作关系，不要感到别扭。因为你刚毕业参加工作，你父母提醒你各种“注意事项”，是觉得你还缺乏一些社会经验。建议你正面和父母沟通一下，告诉他们你希望独立处理自己的工作，对他们这样的关心方式不太适应，我想你父母是会有所改变的；同时，随着你在工作上逐渐成熟，独立性强了，你父母自然也就不会再管你工作上的事了。

　　工作卖力却被人说闲话

　　读者李先生来信说：我大学本科刚毕业，没多久就被升为公司的研发经理。我把大部分的时间精力，投注在目前的工作上，表现深受上司的肯定。而且我还经常协助工作伙伴，尽最大的努力把工作做好。但公司有一些谣言，说我为人骄傲，对同事不友善，结果连总经理都亲自下来测试我。虽然我通过了总经理的考验，让谣言不攻自破，但我却不知道：自己到底做错了什么？得罪了谁？我想辞职，但又有些不舍。请专家帮我出出主意。

　　专家解答：出现这种情况，你首先要好好分析原因在哪里，为什么别人说你骄傲、对同事不友善？还没想明白就想辞职是完全不必要的。

　　你晋升很快，说明工作突出。值得提醒你的是，越是你成绩突出的时候，越要谦虚，不要狂妄自大。同时你是新任的研发经理，一方面你个人要在技术工作上做好，同时作为经理，你还是一位管理者，管理者要靠帮助别人、带好团队来实现团队目标，从而自己也获得成功，切不可搞个人英雄主义，否则就容易给人造成骄傲自大、爱出风头等印象。如果这些你做得都比较好，那你就别太在意这些谣言，“走自己的路，让别人说去吧”。

　　欢迎投稿讲讲你的职场经历或者理财感悟

　　返回新浪伊人风采频道首页 返回职场理财栏目