导语：安玛丽-斯劳特说了大实话，激怒了很多人。她是美国国务院负责女性外交政策事务的高官。2年的任期刚到，她就为和家人在一起，迫不及待地辞去华府的职务。她为《大西洋月刊》撰文，论述职业女人究竟能不能事业、家庭兼顾，成为美国时下的热点 话题。（文：王珲(微博)）

心理月刊主编王珲

　　安玛丽-斯劳特倾诉的是，同时成为一个政府高官和一个母亲的痛苦。作为成长在女权运动风起云涌年代的知识女性，她们认同事业与家庭都要。

　　然而，无法避免的是，那分为家庭、子女挣扎的情感，持续不断地作为一种痛苦，隐藏在体内，时常跑出来刺激职业女性。而这，是女性无法摆脱的天性——她们天生就比男人更注重人际关系、情感、家庭的价值。海灵格说过，这是存在于内心的良知。是亘古、恒常、强大的女性伦理观。

　　安玛丽-斯劳特，曾非常成功地在事业和家庭之间做到出色的平衡——那时她是普里斯顿威尔逊学院的院长，法学院教授。引以为傲的工作成绩，也激发了她进入白宫的雄心。然而，繁事杂务，文山会海，完全不由她本人控制的时间，超人般拼命工作的状态，不断挤压着她——以削减家庭聚会、照顾个人基本需求为首，这挤压与透支直接影响了她的幸 福感。

　　安玛丽的大实话之所以引发争议，有批评认为她会败坏成功女性的形象，挫伤年轻女性们的职业信心。但安玛丽以坦率的实话指出，社会创造出的主流声音，认为职业女人能够平衡好的关键，是个人的能力、是确定生命中的优先级，很可能是谎言。

　　北京大学新闻学院的院长徐泓曾有一个分享。她做过一个统计，以事业成功的人数论，排在首位的，是已婚家庭幸福的男士；排在第二的，是独身女性；排在第三的，是独身男性；已婚且家庭幸福的女性，排在第四。这说明，除非认同男性社会的价值观，以超越他们的标准为更高标准，否则女性很难取得事业上的成功。这也意味着，家庭和事业之间的矛盾将会长期存在。

　　安玛丽提供的其实是另一层视角，即，如果女人热爱自己的事业，社会现有体制，缺乏一种共识——为女性创造方便(譬如工作时间上的)。

　　让我换个例子来打比方吧。有如“公共厕所”之议——女厕所坑位、狭小程度与男厕所的对比，其实代表了一种基本的政治权利。前些天去台北故宫博物院参观，特地买回《清明上河图》的明信片，一张张铺了一地连起来仔细看。结果惊诧地发现(其实想明白也不惊诧)，汴梁城那繁华的人群中，很难见到女人身影。有限的几个，在门后、窗边，院内。但现在，不再是女人不出门的 年 代。

　　南怀瑾先生说，21世纪是坤卦的世纪。女性将高度参与社会。与此同时，也有报道说，世界范围内都出现了低生育和独生子女现象。英国的独生子女比例最高，在31%左右(此数据不含中国)。女人的生育意愿与育儿的成本和代价正相关。但有例外，是北欧。他们的国策确保女性在生育、家庭上的投 入。

　　跑题了？不。安玛丽说女人仍然无法拥有一切(仅指事业与家庭兼顾)，她的目光不是投向个人的。她呼吁，全社会，都该重新评估什么是幸福，以及尊重女性所尊重的家庭价值，并为女性在事业与家庭之间的 平衡所付出的努力，提供体制的善意和真实的帮助。到那时，女人才可以拥有一切。