公司福利是除了薪水之外的另一个重大诱因，是老板收买人心“惯用的伎俩”。如果老板对员工多加体恤，再让员工“日日进账”，“月月实惠”那就真是十全十美的事情。福利、假期，就好比是“蜜糖”一样，让人都忍不住想舔上一口。
最讨厌什么？加班。最向往什么？放假。最希望什么？加薪。最炫耀什么？福利。如果不需要加班，每年享受假期，还有无尽的福利……然后老板依旧能愉快地给我加薪，那
人生还有什么不满足的呢？
你也有过这样的想法吗？交流交流。对了，你觉得职场中还有什么有趣的事情需要我们调查吗？发个MAIL给我，我们私下聊聊可好？
上班可以选时段哦！
Audrey 外企职员 月薪2500元左右
喜欢在现在的公司工作，是因为它的福利好。一年可以拿15个月的工资，通常在年底的时候公司会加发每人3个月的薪水。本科的TEMP大概2500元左右,研究生的TEMP3200元左右,正式的ADMIN有4000元,AE有4000-6000元左右的工资。工资拿多少是根据个人的资历来决定的，如果是区域经理的话，大概就有8000元左右的月薪,职务再往上的月薪也有可能过万。每天的上班时间有3个时段可以选择，分别是8点半到5点,9点到5点半,9点半到6点，员工可以根据自己的情况自由选择。
每天只要一过下班时间，就算作是加班,加班工资按照工资的1.5倍来计算。公司不控制你加班的时间，这些都是根据员工自己的工作安排而定的。双休日加班的话，加班工资按照正常工资的2倍来计算。每个月每个部门都有一定经费吃饭或者娱乐,每年年底有员工大餐,还有一些有奖抽奖活动，基本上人人都有奖。公司上下班有班车接送,班车以外车票实报。公司还帮员工买保险和辅助医疗险，员工子女的医疗费用也是可以报销的，可以报销的费用大概是在总费用的80%左右。工作满一年之后有17天的年假，虽然不能放在一起休假，但是可以拆成5天一休的短假。中午公司还会提供免费午餐，部门经理经常会发钱买冷饮给同事。平时的福利嘛，也就是我非常喜欢的饼干和菊花茶，加班的时候也有点心可以随便吃。我想这么好的福利很难找，工作虽然辛苦，但是还是得到了很多相应的回报，这样工作也觉得安心一点。
中外大假休个遍
Coco 国际学校助教 月薪1500元左右
在学校工作最大的诱惑就是假期，每年可以有很长一段时间的带薪假期，这也是老师最大的福利了。每年暑假2个月，寒假3个星期这是固定不变的，一些学校还有一个星期的春假。国定假期就更不用说了，国庆节、劳动节老师都会和学生一起放假，因为是国际学校，圣诞节的时候也会有假期，而且学校还会搞圣诞PARTY。在国际学校很多都是外籍学生，所以教学形式和学生之间的沟通，都和中国当地的一些学校不一样。老师也可以通过不同国家的学生了解不同国家的文化，这对于老师自身来说也是一个很好的了解其它国家文化的机会。
至于平时的福利，我工作到现在时间不长，也还没有仔细研究过，对于假期的关注反而更多一些。至于薪水，也是论资排辈的，如果能够一直做下去的话，工资和福利自然而然会更好一些。学校平时有班车接送，还有每天中午的免费午餐，学校组织的一些老师的活动也都让我很快喜欢上了助教的角色。
业绩好有去欧洲的大假哎！
Will 客户专员 月薪3000元左右
我们公司的福利没有什么特别之处，如果说福利好，那就是公司每个月都有车贴、饭贴、房贴等，加起来每月有1000元左右。公司还为员工办理养老、失业及生育等社会保险。我不知道其他同类公司的福利如何，个人对现在公司的福利制度还是比较满意的，我的心态也比较平和，要求不多。一般我们公司平时都不加班，因此没有明确的加班费用计算制度。假期嘛，从工作第二年开始，员工有一年7天的假期，公司人人都有权利休假。我觉得现在做什么工作都要靠努力，因为外面竞争实在太大，我们公司很多同事都很强，有时候会觉得工作压力很大，但是同时也是一种动力，下班以后自己回去花时间做功课也是很常见的，这可以说是自己主动的加班，当然是没有加班费用的。
听其他同事说每年五六月份，全公司都要出门旅游一次。前年是去新加坡，大家把手头的工作全部结清，然后一起出去度假。每年去的地方都不一样，具体去哪里旅行要看当季的业绩和老板的心情，如果一切都顺利的话，明年欧洲行也是很有可能的。这让大家工作起来更带劲，有时我一想起来就会觉得心痒痒，老板还真是会“诱惑”我们这些小职员为他“死心塌地”地卖命啊。(文/陈叶)
