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世界500强给求职者的11条建议(2)
http://www.sina.com.cn 2005年08月01日11:03 人才市场报

  世界500强高管的建议:

  如果希望能在未来的竞争中拥有足够的优势,那么,必须充分认识到自己的不足,努力改正,并全面提升自己,包括:提高自信心,强化合作意识,增强沟通能力,积累社会经验,敢于直面失败,培养积极的心态等。准备的越早、越充分,就越能在就业竞争中掌握主动权。

  建议2:做一块“千刀万剐”的石头

  有两块相同的石头,4年后发生截然不同的变化,一块石头受人景仰,另一块却无人问津。受到冷遇的石头愤愤不平:“大家都是石头,为何差别这么大?”倍受青睐的石头答道:“4年前,雕刻家在我身上一刀一刀地精雕细刻,于是我成了艺术品;而你当时害怕千刀万剐,所以至今仍是一块普通的石头。”

  大学生的职业发展,其实是从做一块怎样的石头的选择开始的。大学生都希望拥有锦绣前程,但最后总有人如愿,有人失望,其中的差别,在于你付出了多少,在于如何用自己的行动对未来进行选择。

  世界500强高管的建议:

  想成为一块万众景仰的石头,首先,你要有长远的眼光和坚定的决心;然后,要为实现目标做好各种准备;再者,要对各种困难有足够的认识,并做好接受各种磨练的心理准备。

  建议3:钓技比钓竿更重要

  老人在河边钓鱼,小孩一旁观看。老人见小孩可爱,要把整篓的鱼送给他,小孩却说:“这篓鱼没多久就吃完了,所以我要钓竿,自己钓鱼,一辈子也吃不完。”老人笑着说道:“不懂钓鱼的技巧,光有钓竿是没有用的。”

  如今,许多大学生在求职中,为了找份好工作,于是学历越读越高,证书越考越多,却忽视了能力的培养。然而,学历、证书都只是“钓竿”而已,如果没有能力,是钓不到好“鱼”的。

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