运气糟糕型 韩企、德企统统碰壁

　　陶先生 现任职于某香港集团公司

　　从毕业到现在，夸张地来说，我跳槽也跳了无数次了，不知道是我运气不好还是自身真的承受不起太大的工作压力，总觉得所呆过的公司都不适合我，不是压得我喘不过气就是

让我遭受不公正待遇。所以，经历了那么多，我觉得有些企业实在去不得。

　　首先，我在一家韩国人公司做过事，虽说比起传说中的日企，这里的工作强度和压力要稍稍好一点，但是仍然很明显的透出韩式作风。有中国员工和韩国员工共事的地方，我觉得那家公司的韩国人即使表面不表露得太明显，还是依然掩饰不了内在的优越感。比如，在一些小事上，他们不会倾向于向同事说一句小小的“谢谢”，而以为这是我们应该做的。

　　随后，我曾服务于一家德国企业，这里的企业文化比较严谨踏实，在里面做事必须具备事无巨细、刻苦耐劳的精神。最关键的是，德国老板的时间观念很重，做下属的其他可以缓一缓，但是守时是必须优先做到的。然而，我一直觉得在他们的公司里面做事实在太死板，他们的办事方式相当保守和程式化，做一个项目往往需要很长一个过程，有时和节奏加快的市场步伐候不能保持一致，败在了时间上。加上工作气氛很沉闷，叫人受不了。

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