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刘建媛:女工组织要集中高端人群

http://www.sina.com.cn  2010年04月22日21:19  新浪女性

  刘建媛:女工组织要集中高端人群 提供高端服务

  刘建媛:谢谢张部长。今天的会议给我们下一步的工作给予了启示和指导。我们的工作是以工程为主的单位,我们常说的话是“逢山开路、遇水架桥、风餐露宿”,这个企业当中男同志都是主力,我们的女职工人数比较少,全公司的员工是28万人,女职工是6万人。尽管我们人数少,但是对女职工的关心始终没有减弱。我们有女职工委员会995人,我们把女职工的人才和发展任务作为自己的使命来完成。我们想办法让女职工成长、成功、成才,女职工组织应该是用真心来为女职工谋划,正是出于这种考虑,所以我们在做好传统的女职工工作的同时,在这几年尝试着把优势理论引入到女职工的工作中。我们常说木桶原理,我们把高端女性作为调整思路,突破重点的突破口。我们的高端女性是这么定义的,一个是在全公司为数不多的200多名副处级以上的女领导,这些人群在我们企业中是标杆。我们还有先进的女职工,她们都用卓越的艰难付出在企业作出贡献。毕竟作为一个女士,在她没有被放大的时候,影响还是很小的。所以女工组织要有意识的把这些高端人群集中起来,为她们提供高端服务。这种高端服务在我们的具体工作中也是借鉴了女企业家协会和女市长协会做得一些做法,我们主要是四个方面努力的为大家服务。

  首先,优化环境。我们努力的使领导对女职工的工作进行重视,同时加大选拔女领导的力度工作加以重视,在相应场合大会做指导讲话。

  舆论引导。除了出台女职工的条例、要求之外,把好女职工组织领头人的关之外,在今年首届职代会上的提案里我们有意识的安排了关于选拔使用女领导的提案,作为提案要有回复,这样使我们的有关部门对这个问题作出明确的答复。这种大会提案在大会会引起强烈反响,在全集团都会引起反响。所以这种营造氛围对我们女职工的成长和发展是非常有利的。

  第二,推优建才。一种方式是常见的表彰,但是这个表彰每年搞十大品牌女性,大家会记得很清楚,如果搞了很多品牌女性,可能就记不清楚了。所以我们每年在不同单位会推出十大杰出女性,十大巾帼之星,让人们知道现在的职业女性是什么样的状况,来复原她们本来的面目,而不是大家心目中一直弱势的形象,这样就树立品牌的影响力。第二种方式,有意识的把先进女职工集中请来推荐到领导面前。因为行业和企业的特点,我们各个单位的女领导数量有限,她们很难有机会结识上级领导。如果在本单位,女领导被提拔还是很困难的。只有通过外力和上级的工作,她们才能有这种可能。所以座谈会的方式使得她们在领导面前做发言,展示自己,无疑对她们今后的发展会有比较大的帮助。

  第三,进行针对性的培训。上进的女职工培训愿望非常强,因此在这里既搞了女领导的培训,同时也组织了先进女职工的培训,都是在清华,以扩大视野,提升境界,转变理念,使她们有更大的发展空间。

  最后,借鉴各种协会方式,成立社会女性联谊会,使大家找到自己的娘家,在这个娘家里释放自己的心里压力,同时通过大家的相互交流,能够找到自己的标杆,找到差距,知道未来努力的方向,能够使自己更加有信心。

  所以我想作为女工组织,更多的还是要为女职工未来发展创造更多的条件,为把女职工的力量所作出的贡献加以群体化、放大化,使社会重新认识现代女性。这样能够为女职工的发展创造更有利的条件,这需要我们的探索。我想通过今天的会议我们会有更多的启示,做更多的努力,努力把事情做好。谢谢。

  张小媛:江总和李总都是作为职业女性的代表,也想请你们用最简单的概括谈谈你们对妇女组织的希望,或者你们的感受。

  畅谈对妇女组织的希望

  江佩珍:谢谢张部长。她们都讲了很多,我讲一讲自己的感受。我们作为女人,都是在男人中间工作,我们那里大部分是女人,60%是女人,40%是男人。我们那里的男人是宝贝,女人也是宝贝。为什么?因为我在那里工作从1959年到现在已经51年了,作为一个管理者,一个女同志,我们从里到外都要做仪表,仪表很重要。但是我想除了仪表以外,更重要的是宽容。但是我觉得最重要的是鼓励,我想什么人都要鼓励,鼓励再鼓励。为什么这么讲?因为我们女同志今天早上有好几个代表都讲了,女同志是水,水是八大营养中第一需要,没有水就不能生活,所以女同志很重要,作为八大要素的第一位。所以我说做领导者,特别是女同志,我们遇事不惧,碰到事情不要发愁,同时一定要具备六气。第一气,勇气;第二气,豪气;第三气,神气;第四气,和气,和气生财;第五气,义气,早上艾主席说要宽容,男同志一回来就去拥抱他,无论什么时候回来,让他知道这是家。所以我鼓励女同志,她说我老公昨天晚上一回家就抱我,给他一个吻。不爱去闻他身上有没有香水味,要给他水烫脚,否则这样他到那边拥抱你都不知道。你要原谅他,那是偶然的,你才是长期的。义气不是打架的义气,而是你帮我,我帮你,一个地方有难,大家来帮助,这种义气是出于内心的,是鼓励的,也是爱护的。第六气,我们要为国家争气,为我们的家庭争气,为我们妇女争气。这六气无论走到哪里都是成功的,记住这六气,你肯定是成功的女子。你永远是成功的,因为工作就是青春,工作就是美丽,谢谢!

  李兰贞:刚才我听了江总讲话,我感觉都坐不住了,真是让我特别感慨。作为一个妇女组织,因为我在天津也是女企业家协会的副会长,同样也是天津市女大学生就业基地的指导人。但一路走来,作为妇女组织与企业的关系,就像是娘家人,女企业家是其中的员工而已。所以我们在里面吸取营养,本着学习去做一些事情。一路走来我在想作为一个企业的领导人,对员工要有真情,对家庭要有爱情,对我们的事业要有激情。我想如果有这三个情,在座的每位都是品牌女性。我们女人要做男人能做的事,同样更要做男人做不到的事。谢谢!

  作为我来说,我原来从事教师行业,从绍兴来到天津,一路走来感到自己有不足,所以在不断学习。先在南开大学学MBA现在在清华大学读EMBA。作为老婆我们要有包容,要拥抱自己的爱人,就像我们的教授说的一样,为什么老婆是永远的,能够白头偕老,因为我们的家庭有所有的爱在融入。早上我们听了几位嘉宾的演讲,艾主席说了一句话“一个人的优点是缺点的延续”,水之柔,柔万物而百花绽放,展现我们女人的风采。祝愿今天的每一位能够绽放与世无争的精彩。

  杜洁:我觉得国外和国内有相通的地方。今天我参加会议很激动,非常受鼓舞,有两句话可以概括。第一,梁上燕副总裁说过一句话,心有多大,世界就有多大。从世界来看,世界妇女组织,包括职业组织一直做的就是想影响世界的进程和发展。

  第二,闾丘露薇女士说了一句话,你要想为这个社会做些什么,能做些什么,感恩的心、谦卑的心,这也是世界妇女组织,包括中国妇女组织特别精髓的东西,大家都是精英,但是我们能为自己做什么,同时我们能为社会做什么。这也是很多国际妇女组织,包括发达国家都在做的,像印度的自主就业妇女组织,她们自己组织起来保护自己的企业,共同应对全球化对她们不利的挑战。

  张小媛:我们的论坛就先到这里,谢谢大家,谢谢各位嘉宾!

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