越真实越能打动人

　　现场实录：HR也是人，他们是能被打动的，越真实的东西越能打动人。

　　“刻意表现自己的创造力，尽量回答一些面试官想不到的东西，这似乎是现在很多学生的思维习惯。”在模拟面试的总结阶段，谢怡对大学生们提出了委婉的建议，其实，很多时候不用刻意为面试而面试，越真实的东西反而越能打动人。

　　“HR也是人，他们是能被打动的。”谢怡的意见指出了大多数大学生在求职时的通病，“表现自我是很重要的，但如果是为了进公司而改变自己，努力迎合面试官，回答公司想要的答案，那么，即使你最后求职成功，结果也是得不偿失。”

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