“不靠谱妈妈”平衡大法

X：做了母亲的晓雪和原来的相比，有什么变化？
雪：对整个世界更宽容。因为小孩子在小的时候是非常无理的小动物，有奶就是娘，饿了就哭，不跟你讲道理。你要每天去应对她们，对世界自然就会宽容。

X：哇。一说到孩子，女主编脸上整个表情都不一样了。
雪：（温柔地笑）是。要说我最有成就感的事，肯定是莫名奇妙地生了一对双胞胎女儿。（真的是惊喜吧？）是。就觉得特别感恩，觉得应该多做点好事。（所以）这几年我们选的公益项目都和孩子有关。确实，我以前不觉得自己是一个特别有母性的人，孩子的到来完全是一个意外，发现自己身体里关于母性的部分一下被激发出来了。

X：“特别鼓励姑娘们生娃做娘。表要听那些生娃就误了事业的谣言，与做娘比起来，事业算个啥。……”你2014年12月微博上的这段话让我挺感动的。女性在职场遭遇的生育期歧视这两年似乎又有抬头的趋势：boss警惕地盯紧女员工的肚子，各种招聘也各种“严防”生育期前后的女人……
雪：生孩子没有问题。生孩子一定会影响工作，这是人之常情，问题是不会影响一辈子工作。另外我一直在强调说，生孩子不是一件天大的事情，有的女孩子从怀孕到生一年都在混工作，这个任何一个主管都会害怕。我们有的编辑怀孕到八九个月还在拍片子。那时候其实不适合做特别累的工作，但是她喜欢。假期休完了，赶紧就回来……ELLE的编辑团队女孩子特别多，在过去的五年里在不断地当妈妈。生完有两种选择，有一部分觉得还是回家陪孩子，那就高高兴兴送她走。没有对错，就是不同的选择。另外一种，只要留下来的，都比以前好。因为当了妈的女人，更勇敢，承受力更强，责任感更强。

X：但有了孩子之后，生活势必对你有更多的要求。身为一名工作狂和空中飞人，你也曾说“一边是工作，一边是孩子，日子如一架平衡木，摇摇晃晃。所谓完美的平衡，是一个谎言。”那你的工作和生活的真实“平衡”是怎样的？
雪：结论非常简单：千万不要为了追逐“平衡”把自己搞得筋疲力尽。我就是在适当的时候放弃一些事情。比如说我在北京，晚上的活动就尽可能不去，就因为晚上我要陪先生和孩子吃饭。周末一定是属于小朋友的，即便有处理工作的时候，但我尽可能不来办公室。脚踩两只船是很难的一件事情，这个关乎选择。比如工作上有几天有特别难的事情，那就把孩子放一放，放弃的同时也别纠结“哎呀你看我还在加班孩子还在生病”。陪孩子就珍惜跟她们在一起的时间，因为我跟她们在一起的时间肯定是比全职妈妈要少。

X：你自我评价是个怎样的妈妈？
雪：不靠谱的妈妈。不靠谱。

X：怎么个“不靠谱”法？
雪：就是达不到我本来想象的那个标准。时间太少了。养孩子最大的成本是什么？对我来说肯定是时间。有时候我会很羡慕人家能够拿更多时间陪孩子的，有时候想“你就别纠结吧，反正已经选择了这样”。做妈妈是一辈子的事情，也不在乎这几年，一点点改变呗。

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